Мир стремительно меняется, и традиционная система подготовки кадров не успевает за переменами. В результате люди теряют работу, а работодатели не могут найти нужных им специалистов. Мировой ВВП недополучает из-за более низкой производительности труда $5 трлн в год. Устранить дисбаланс можно, кардинально изменив систему подготовки кадров и пересмотрев отношения между нанимателем и сотрудниками.

Подробнее: Кадры решают всё!

Говард Рейнгольд в своей книге Умная толпа пишет, как  в 1979 году политолог Роберт Аксельрод начал исследование, посященное анализу Дилемы заключенного. «Все началось с простого вопроса: когда при оценивании надо сотрудничать, а когда проявлять своекорыстие? Надо ли продолжать оказывать любезность приятелю, не отвечающему тем же? Надо ли одному предпринимателю срочно помочь другому, находящемуся на грани разорения? Насколько жестко надо США предпринимать против России враждебнее действия,

Подробнее: Кооперация или конкуренция?

Как вы объясните тот факт, что вещи не складываются, как мы задумали? Еше лучше, как вы объясните тот факт, что другие могут достичь вещей, которые пренебрегают существующими допущениями? Например, почему компания Apple столь инновационна? Год за годом, год за годом, год за годом, они более прогрессивны, чем все их конкуренты. А ведь это просто компьютерная компания, каких много. У них такой же доступ к талантам, те же агенства, те же консультанты, те же средства информации. Тогда почему они кажутся нам настолько другими?

Подробнее: Настоящие Лидеры вдохновляют действовать!

Технология, которая, по-видимому, окажет наибольшее влияние в ближайшие несколько десятилетий, уже существует. И это не соцсети. Не большие данные. Не робототехника. И не искусственный интеллект. Вы удивитесь, узнав, что это технология, лежащая в основе цифровых валют, как Биткойн. Это цепочка блоков транзакций. Блокчейн. Не самое благозвучное слово в мире. Но я убеждён, что сейчас эта технология является следующим поколением интернета, и она несёт огромный потенциал для любого бизнеса, любого общества и каждого из вас лично.

Подробнее: Я убеждён: эта технология несёт огромный потенциал

В советское время нас учили, как в кап. странах коррумпированные судьи кулуарно вершат правосудие, от имени Закона, но в действительности -  в интересах «проклятых капиталистов и олигархов». Нет, пока мы не располагаем надежными доказательствами наличия «корзинки с колбаской», как в компании Игоря Сечина Роснефть — против экс министра, господина Улюкаева, но многочисленные признаки коррупции в этом кейсе налицо. Дело просто «смердит».

Подробнее: Медиаторы против коррупционеров - Кто кого?

Сильная сторона современной системе правосудия заключается в том, что он основывается на правах человека и авторитете закона. Однако есть у него и существенные недостатки. Официальное уголовное правосудие ориентировано на наказание и противостояние. Оно ведет к отрицанию подлинной ответственности со стороны преступника, не принимает во внимание переживания жертвы. Оно оставляет за рамками судебного процесса жертву

Подробнее: Сила и недостатки правосудия

Мало внимания до сих пор уделялось теории положительных эмоций в психологии и медиации. Это может отражать дух времени, в котором большинство дисциплин сосредоточены на проблемах, и это может также отражать характер самих эмоций. В литературе по психологии за последние 30 лет насчитывается 46 000 документов о депрессии и только 400 статей о радости.

Подробнее: Выстраивая положительные эмоции в медиации

Способность управлять своими эмоциями и сохранять спокойствие под давлением имеет прямую связь с эффективностью труда. TalentSmart провел исследование с более чем миллионом человек, и обнаружил, что 90% лучших исполнителей умеют управлять своими эмоциями во время стресса, чтобы оставаться спокойными и сохранить контроль.

Подробнее: Десять секретов управления стрессом