31 марта 2016 г. с 14:00 до 17:30 по адресу: Новосибирск Фрунзе 5 строение 3 аудитория 23  (этаж 2) состоится круглый стол Практика банкротства граждан: первые прецеденты и перспективы. Организатор: Новосибирское Региональное отделение ОООП «ФинПотребСоюз» и НП «Сибирский Центр конфликтологии». Приглашаются представители банков и микрофинансовых организаций, коллекторы и антиколлекторы, студенты, практикующие юристы — все желающие знать как работает закон «О банкротстве», применительно к делам о несостоятельности граждан-должников. Вход бесплатный, но по регистрации!

Подробнее: Практика банкротства граждан: круглый стол в Новосибирске

Уважаемый ректор ВУЗа! Предлагаем провести  Международные турниры (конкурсы) по медиации онлайн весной 2017 года. Медиация - это внесудебный / досудебный способ урегулирования спора с участием нейтрального профессионального примирителя, помогающего сторонам спора наладить диалог, выработать оптимальный вариант в преодолении их конфликтной ситуации и сделать достигнутое соглашение работоспособным.

Подробнее: Международные турниры (конкурсы) по медиации онлайн 2017

Умение задавать вопросы, слушать друг друга, управлять ходом процедуры медиации - всё это необходимые коммуникативные навыки в работе медиатора. Кроме того, важно освоить технику рефрейминга, работать над эмоциями, помогать сторонам "изобретать" варианты и др. 

Подробнее: Необходимые коммуникативные навыки в работе медиатора

Если организация / бизнес имеет филиалы в разных городах и странах, то выбор электронных дистанционных технологий образования позволит сократить расходы на бюджет образовательного проекта. Можно сформировать группу экспертов, которые в течение недели проведут занятие в учебной аудитории, запишут несколько сотен коротких видео-клипов, Далее мы разработаем учебный курс на основе созданного контента на базе современных обучающих платформ. Легко тиражировать эти курсы по всем подразделениям. Для этого достаточно открыть доступ к обучающей системе. Занятие можно проводить ежедневно через смартфон 20 минут ежедневно.

Подробнее: Система корпоративного обучения - залог развития